Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht.

• Als Redakteurin bzw. Redakteur verantworten und erstellen Sie redaktionelle Beiträge für Print-/Online- und Social Media zu Themen aus dem Verantwortungsbereich des Landeskommandos Baden-Württemberg sowie des Territorialen Führungskommandos.
• Sie entwickeln und erarbeiten Themen sowie mittel- und langfristige Themenplanungen für das Landeskommando und die dem Territorialen Führungskommando der Bundeswehr unterstellten Dienststellen.
• Sie betreuen den regionalen Facebook-Kanal im Dienst und außerhalb der regulären Dienstzeit als Community-Managerin/Manager vom Dienst.
• Sie er- und bearbeiten Mitteilungen an die Presse und unterstützen bei Pressegesprächen- und -konferenzen bzw. planen und betreuen diese eigenständig.
• Sie halten Kontakt zu Medienvertreterinnen bzw. Medienvertretern.
• Sie sind für die projektbezogene Wahrnehmung von Aufgaben, Planung, Unterstützung, Durchführung und Leitung in den Aufgabenfeldern der Informationsarbeit verantwortlich. Hiervon erfasst sind z.B. das Halten sicherheitspolitischer Vorträge, die Durchführung von Weiterbildungen in der Mediensensibilisierung von Soldatinnen und Soldaten, das Erstellen von Beiträgen für die Mitarbeiterkommunikation und die Umsetzung von Medienprojekten.
• Sie vertreten den Leiter der Informationsarbeit des Landeskommandos Baden-Württemberg bei Abwesenheiten.
• Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland, eventuellen Wochenendarbeiten in Ausnahmefällen und ggfs. Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt.
• Mit Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft bzw. Bereitschaftsdiensten verbunden.
• Die Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom-, Magister- oder Masterabschluss [universitär]) im Bereich der Geistes- oder Sozialwissenschaften, beispielsweise in den Fächern Kommunikationswissenschaften oder Journalistik.
• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen als Journalistin / Journalist, Redakteurin / Redakteur oder Mitarbeiterin / Mitarbeiter einer Medienagentur mit einer Tätigkeit, die einen der vorgenannten Abschlüsse (Grad) erforderte, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Textverarbeitungs- und Layoutprogrammen, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.
• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit einschlägigen Content-Management-Systemen und Suchmaschinenoptimierung, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
• Sie besitzen aktuelle Fremdsprachenkenntnisse in Englisch mit einem Leistungsstand von mindestens C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen oder können mindestens eine wissenschaftliche Publikation in englischer Sprache oder einen Studienaufenthalt oder eine Berufstätigkeit im englischsprachigen Ausland von mindestens einem Jahr nachweisen. (Nachweise maximal 5 Jahre alt).
• Sie verfügen über Gender- und Gleichstellungskompetenz.
• Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.
• Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen.
• Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü1 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Eine Entfristung erfolgt unmittelbar nach Bestehen der Sicherheitsüberprüfung. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).
• Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 13 TVöD.
• Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort­ und Ausbildungsangebot.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
• Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit
• Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig und das Arbeiten im Home Office ist im Falle der ausgeschriebenen Stelle möglich.
• Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen.