Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00047CR
Aufgaben

Gestalte die Transformation eines Vorstandsressorts aktiv mit

Wir sind die Abteilung IL Strategy & Acceleration im Vorstandsressort Integrität, Governance & Nachhaltigkeit (IL) der Mercedes-Benz Group AG.

Unser Team gestaltet die strategische Weiterentwicklung des Ressorts und treibt zentrale Transformationsinitiativen voran. Dabei verbinden wir Strategie, Projektmanagement, Kulturwandel, Kommunikation sowie digitale Innovationen, um die Zukunft von IL aktiv mitzugestalten.

Während Deines Praktikums arbeitest Du an der Schnittstelle von Strategie, Transformation und Projektmanagement. Du unterstützt unser Team bei der Steuerung ressortweiter Initiativen und erhältst spannende Einblicke in die Arbeit eines Vorstandsbereichs. Dabei übernimmst Du früh Verantwortung, bringst eigene Ideen ein und arbeitest mit unterschiedlichen Stakeholdern in einem nationalen und internationalen Umfeld zusammen.

Du möchtest etwas bewegen, Verantwortung übernehmen und die Zukunft einer modernen Organisation aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Als Teil unseres Teams unterstützt Du die strategische Weiterentwicklung des Vorstandsressorts IL und wirkst aktiv an der Steuerung zentraler Transformationsinitiativen mit.

Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere:

• Unterstützung des Project Management Office (PMO) bei der Planung, Steuerung und dem Monitoring strategischer Transformationsprogramme und Projekte
• Vorbereitung von Management-Präsentationen, Statusberichten, Entscheidungsunterlagen und Steering-Unterlagen für Führungskräfte und Gremien
• Mitarbeit bei der Planung, Koordination und Nachverfolgung von Projektmeilensteinen, Maßnahmen und Arbeitspaketen
• Unterstützung bei der Erstellung von Projektplänen, Projekt-Dashboards, Stakeholder-Analysen und Governance-Unterlagen
• Durchführung von Recherchen, Analysen und Benchmarkings zu aktuellen Strategie-, Transformations- und Kulturthemen
• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikations- und Change-Maßnahmen für verschiedene Zielgruppen
• Erstellung zielgruppengerechter Inhalte für interne Kommunikationskanäle
• Konzeption und Weiterentwicklung innovativer Kommunikations- und Veranstaltungsformate
• Mitwirkung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, Leadership-Formaten und internen Veranstaltungen
• Präsentation und Diskussion Deiner Arbeitsergebnisse sowie Handlungsempfehlungen mit verschiedenen Projekt- und Management-Stakeholdern

Die Tätigkeit kann ab Oktober 2026 beginnen.

Profil

Das bringst Du mit

• Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Wirtschaftskommunikation, (Wirtschafts-)Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse an Strategieentwicklung, Transformation, Projektmanagement und Unternehmenskultur
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement, Consulting oder in strategischen Projekten
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
• Hohe Eigeninitiative sowie Freude daran, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2)
• Sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere PowerPoint, Excel, Teams, SharePoint und Copilot
• Hohe Affinität zu digitalen Trends, Künstlicher Intelligenz und datengetriebenen Arbeitsweisen
• Kenntnisse in Canva oder Adobe Premiere Pro sind von Vorteil
  

Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-zentrale@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

Wir bieten

• Coaching
• Hybrides Arbeiten möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Mobilitäts­angebote
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter Events
• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Lebens­langes Lernen
• Park­platz
• Kinder­betreuung
• Kantine, Café
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Betriebs­arzt

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